Revista de Administração IMED

 

A RAIMED tem como missão contribuir para a disseminação de conhecimento científico sobre administração e disciplinas diretamente vinculadas a esta área do conhecimento, fornecendo deste modo literatura atual e pertinente a aplicação tanto em pesquisas futuras quanto na gestão de organizações. A revista possui projeto editorial e o gerenciamento realizado pelo sistema SEER (incorpora: sistemas de busca, indexação internacional no Open Journal System (OJS), sistema de submissão on line, acesso livre para os artigos, preservação das informações em metadados e sistema double blind review).

 

Site Oficial: https://seer.imed.edu.br/index.php/raimed

 

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Título
Acessos
Developments and Competitiveness of Mozambican Chicken Meat Industry
1419
“Eu Me Sinto um Brasileiro no Japão e Um Japonês no Brasil”: As Relações de Trabalho de Um Casal Dekassegui
893
Quem Mexeu no Meu Brinquedo? Investigando os Aspectos Simbólicos que Explicam o Consumo de Brinquedos por Um Grupo de Adultos
951
A Influência da Motivação na Produtividade do Trabalho na Representação Comercial
1243
The Role of Individual and Societal Willingness in the Transition to a Future Low Carbon Economy
1327
Carta de Um Praticante para os Acadêmicos de Marketing: Entendendo o Processo de Construção Teórica de Marketing Enquanto Disciplina Acadêmica e Campo de Atuação Administrativa
739
O Significado do Uso do Salto Alto no Ambiente de Trabalho
1013
Formação Acadêmica: Uma Análise das Disciplinas Oferecidas pelos Mestrados Acadêmicos de Minas Gerais em Administração
929
A Resiliência Humana no Ambiente Acadêmico de Cursos stricto sensu
949
A Rentabilidade dos Eventos de Negócios para os Hotéis da Cidade de São Paulo: Um Estudo de Caso do Hotel SB SP
954

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